26 May Cuando la creatividad construye equipos: talleres de LEGO® Serious Play® en Meliá Casa de las Artes
En Playover creemos que las mejores dinámicas de equipo son aquellas que consiguen que las personas participen de verdad, se impliquen emocionalmente y generen conversaciones auténticas. Y eso es precisamente lo que ocurrió en los recientes talleres de LEGO® Serious Play® que impartimos en Meliá Casa de las Artes en Madrid.
La temática de las sesiones giró en torno a la motivación y el trabajo en equipo, dos aspectos fundamentales en cualquier organización que quiera fortalecer la colaboración interna y mejorar la experiencia de sus empleados.
Un entorno que inspiraba creatividad
El propio entorno ayudó a que la experiencia fuese especial. El nombre del hotel, Casa de las Artes, terminó convirtiéndose casi en una declaración de intenciones durante las dinámicas.
Los grupos demostraron una enorme creatividad en cada reto planteado, construyendo modelos, historias y soluciones que iban mucho más allá de lo esperado. Cada construcción se transformó en una forma de expresar ideas, emociones y formas de entender el trabajo en equipo.
Uno de los aspectos más interesantes de LEGO® Serious Play® es precisamente su capacidad para hacer visibles pensamientos que muchas veces no aparecen en una conversación tradicional. Cuando las personas construyen con las manos, aparecen reflexiones más profundas, perspectivas diferentes y un nivel de participación mucho más equilibrado dentro del grupo.
Motivación que nace de la participación
Durante las actividades trabajamos conceptos relacionados con:
- La motivación individual y colectiva
- La confianza entre compañeros
- La comunicación dentro del equipo
- La resolución creativa de problemas
- La construcción de objetivos compartidos
Pero más allá de la metodología, lo realmente destacable fue el ambiente que se generó dentro del aula.
Las dinámicas favorecieron un clima cercano, participativo y muy positivo, donde todos los asistentes encontraron su espacio para aportar. Y ese buen ambiente no se quedó únicamente en el taller: continuó después, en las conversaciones informales, en la interacción entre compañeros y en la energía general del grupo durante el resto de la jornada.
Aprender haciendo
En un contexto donde muchas formaciones siguen siendo excesivamente teóricas, metodologías como LEGO® Serious Play® permiten aprender desde la experiencia.
No se trata solo de “hacer una actividad divertida”, sino de generar reflexión, conversación y aprendizaje real a través de la construcción compartida. Cuando un equipo construye junto, también construye confianza, conexión y nuevas maneras de colaborar.
La importancia de crear experiencias memorables
Cada vez más organizaciones entienden que el desarrollo de equipos pasa por crear experiencias que conecten con las personas. Experiencias que permitan salir de la rutina, pensar de forma diferente y fortalecer relaciones.
Y eso fue exactamente lo que vivimos en Madrid: creatividad, participación, reflexión y mucha energía positiva compartida.
Desde Playover queremos agradecer a todos los participantes su implicación y actitud durante las sesiones. Ha sido un placer acompañaros en esta experiencia y comprobar, una vez más, el enorme potencial que tienen los equipos cuando se les ofrece un espacio para construir juntos.